2月12日，一場由省總工會等單位主辦的服務農民工大型招聘會在遂寧市火車站廣場舉行。本次招聘會是省總工會在2019年就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務月系列活動中開展的首場線下招聘會，標志著全省工會“春送崗位”主題活動啟動。
“春送崗位”主題活動，是我省工會系統(tǒng)關心關愛農民工行動的一個重要組成部分，通過送崗位、送培訓、助創(chuàng)業(yè)等舉措，把崗位送到返鄉(xiāng)農民工家門口，多渠道促進農民工就業(yè)創(chuàng)業(yè)。近年來，“春送崗位”主題活動共舉辦系列招聘會近4000場次，近100萬農民工通過這一活動達成就業(yè)意向、找到工作崗位。
送崗位
在家門口提供免費就業(yè)服務
“去沿海找工作太遠，在老家打工收入低一點，但離家近，可以照顧老人和娃兒。”2月16日，28歲的三臺縣返鄉(xiāng)農民工古雪，通過綿陽市總工會在三臺縣組織開展的“春送崗位”主題活動，在本地企業(yè)找到一個心儀的崗位。
我省工會組織瞄準“就業(yè)”這個農民工最關切的民生事項，加大“春送崗位”“工會就業(yè)援助月”等品牌活動打造力度，通過現(xiàn)場招聘會、網上招聘、送崗位進鄉(xiāng)村等多種形式，在家門口為農民工提供免費就業(yè)服務。
“小伙子，對電商運營、公眾號運營有沒有興趣？”“有軟件開發(fā)、程序開發(fā)經驗的優(yōu)先聘用”“招電工、普工、會計”……遂寧市服務農民工招聘會現(xiàn)場，各用工單位紛紛通過發(fā)放資料、口頭宣傳等方式向求職者推薦崗位，供需兩旺的火熱場景印證了“春送崗位”主題活動帶來的“雙贏”。
“我們聯(lián)合人社等部門，在‘春送崗位’主題活動期間舉辦近800場包括進社區(qū)、進鄉(xiāng)鎮(zhèn)的線下招聘會。”省總工會相關負責人介紹，還通過購買社會服務方式，聯(lián)合職介公司舉辦長達1個月的線上招聘，通過開展分區(qū)域、分行業(yè)、分群體的線下線上專場招聘會，助返鄉(xiāng)農民工實現(xiàn)更高質量和更充分的就業(yè)。
送培訓
讓農民工有更多技能“傍身”
一招鮮，吃遍天。達州市達川區(qū)南岳鎮(zhèn)文鋒村5組農民工鄧光壽對這句話體會深刻。
去年初，鄧光壽參加了由達州市總工會主辦，達州市四通職業(yè)技術培訓學校承辦的達州市困難職工（農民工）種植養(yǎng)殖業(yè)技能培訓。培訓結束后，鄧光壽在該校果樹老師的指導下栽種桃樹10余畝，并學會剪枝、施肥、防御病蟲等技術。“桃樹成活率達95%，在原來的基礎上提高一大半。”鄧光壽說。
“提高就業(yè)能力，根本在于技能水平的提升。”省總工會把提升農民工素質、鍛造儲備高質量產業(yè)人才隊伍作為工作重心，以全省30所省級農民工培訓基地為龍頭，開足馬力加強培訓，使農民工有更多技能“傍身”，促進了農民工等重點對象實現(xiàn)充分就業(yè)、穩(wěn)定就業(yè)。
省總工會把農民工培訓工作與全省產業(yè)經濟發(fā)展、農民工職業(yè)規(guī)劃進行統(tǒng)籌安排，在全省形成行業(yè)性技能比賽和區(qū)域性技能比賽共同發(fā)力的技能競賽格局，積極推動政府和企業(yè)搭建農民工技能學習交流平臺，監(jiān)督企業(yè)足額提取職工（農民工）教育經費且60%用于一線職工（農民工）培訓。截至目前，全省建立由技能（工匠）型人才領銜的各級勞模和工匠人才創(chuàng)新工作室1000余家。
在工會的倡導下，中建二局三公司西南分公司劉正全勞模創(chuàng)新工作室發(fā)揮勞模的示范效應和引領作用，帶領農民工征戰(zhàn)省委省政府重點項目——成都天府國際機場空中管制樓。工作室在我省率先采用BIM技術、超高層建筑砌體工程綜合固化圖技術及其他新材料新工藝等，節(jié)約資金數百萬元，先后培養(yǎng)出30多名農民工專業(yè)技能人才。
統(tǒng)計數據顯示，去年以來，全省工會組織投入1400多萬元開展技能培訓班，培訓農民工近4萬人次，農民工持續(xù)發(fā)展能力進一步提升。
助創(chuàng)業(yè)
為農民工創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)拓展門路
我省把打造一流營商環(huán)境作為推進經濟高質量發(fā)展的“頭號工程”，出臺支持民營經濟健康發(fā)展和鼓勵農民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)等一系列政策措施。其中，省總工會出臺《關愛服務農民工工作方案》為農民工送出14個大禮包，通過采取創(chuàng)業(yè)指導、小額貸款，發(fā)展返鄉(xiāng)農民工創(chuàng)業(yè)園、農民工“雙創(chuàng)”中心等辦法，為農民工報效家鄉(xiāng)、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)拓寬門路。
在地方黨委政府的支持下，遂寧市總工會建立創(chuàng)業(yè)援助資金投入增長機制，市本級每年預算投入由30萬元增至400萬元。
來自蓬溪的農民工彭玉群，曾用自己所有積蓄在遂寧城區(qū)開了一家干洗店，但生意不理想，經營趨于困難。獲悉她的情況后，工會組織通過無息貸款幫助她擴展業(yè)務。如今，彭玉群已擁有4家干洗店。
成都市總工會以項目化管理為手段，依托鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）工會，創(chuàng)新建設職工（農民工）創(chuàng)客空間45個，通過提供信息、金融、法律、場地使用等多種便利服務，吸引和培育企業(yè)227家。
去年以來，我省工會組織打造返鄉(xiāng)農民工創(chuàng)業(yè)園、農民工“雙創(chuàng)”中心等陣地近120個，提供創(chuàng)業(yè)補助金1200余萬元，撬動銀行貸款1.6億余元，幫助7300多名農民工成功創(chuàng)業(yè)，帶動3萬多名農民工實現(xiàn)就業(yè)。
