2015年10月30日上午9時(shí)，2015中國(guó)紡織人才工作大會(huì)在浙江寧波成功舉行，此次大會(huì)的主題定為：創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)新常態(tài)——“互聯(lián)網(wǎng)+”紡織所面臨的機(jī)遇與挑戰(zhàn)。
本屆大會(huì)由中國(guó)紡織工業(yè)聯(lián)合會(huì)主辦，紡織人才交流培訓(xùn)中心承辦，中國(guó)紡織人才交流培訓(xùn)中心主任馮國(guó)平主持了此次會(huì)議。
中國(guó)紡織工業(yè)聯(lián)合會(huì)副會(huì)長(zhǎng)楊紀(jì)朝，紀(jì)委書記、人事部主任王久新，副秘書長(zhǎng)、中國(guó)紡織經(jīng)濟(jì)研究中心主任孫淮濱，副秘書長(zhǎng)、紡織之光科技教育基金會(huì)副理事長(zhǎng)葉志民，中國(guó)服裝協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)陳國(guó)強(qiáng)，中國(guó)紡織人才交流培訓(xùn)中心主任馮國(guó)平，布暖股份控股有限公司董事長(zhǎng)林清田等有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、知名紡織企業(yè)代表、行業(yè)專家及科研院校代表等參與并出席了本次大會(huì)。
陳國(guó)強(qiáng)在歡迎辭中表示，紡織服裝產(chǎn)業(yè)不僅僅是傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)，同時(shí)也是文化與高新技術(shù)高度融合的時(shí)尚產(chǎn)業(yè)。作為紡織服裝產(chǎn)業(yè)人的我們，更加要充滿信心和活力。在面對(duì)當(dāng)前市場(chǎng)情況不斷地變化與更迭，我國(guó)紡織如何才能更加長(zhǎng)遠(yuǎn)的走下去，這個(gè)問(wèn)題的核心是創(chuàng)新。而創(chuàng)新的動(dòng)力就要落實(shí)到人才的基礎(chǔ)上。相信通過(guò)此次大會(huì)的交流，能夠形成我國(guó)紡織業(yè)新的人才體系和創(chuàng)新體系，推動(dòng)紡織服裝產(chǎn)業(yè)邁向新的臺(tái)階。
林清田表示，人才是推動(dòng)發(fā)展的關(guān)鍵要素，是企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力，本次大會(huì)抓?。嚎萍?、人才、創(chuàng)新這三條主要脈絡(luò)，全面映射了我國(guó)紡織服裝行業(yè)進(jìn)一步發(fā)展所需的關(guān)鍵動(dòng)力因素。
會(huì)上，各領(lǐng)導(dǎo)、嘉賓就如何全面深化落實(shí)《建設(shè)紡織強(qiáng)國(guó)綱要（2011-2020年）》戰(zhàn)略任務(wù)；以何種方式探尋經(jīng)濟(jì)新常態(tài)和“互聯(lián)網(wǎng)+”時(shí)代的人才發(fā)展新模式以及怎樣促進(jìn)紡織行業(yè)加速轉(zhuǎn)型升級(jí)等問(wèn)題發(fā)表了致辭和講話。
王久新在致辭時(shí)表示，當(dāng)前，紡織行業(yè)已全面進(jìn)入轉(zhuǎn)型升級(jí)的深水期，面對(duì)的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)錯(cuò)綜復(fù)雜，特別是隨著紡織“十三五”規(guī)劃的實(shí)施以及“一帶一路”戰(zhàn)略的發(fā)展，人才建設(shè)顯得尤為緊迫和重要。人力資源作為第一資源，是推進(jìn)紡織強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略不可或缺的內(nèi)生動(dòng)力，企業(yè)必須要高度重視人力資本，加大投入，積極探索“互聯(lián)網(wǎng)+”時(shí)代人才發(fā)展新模式，早日推進(jìn)紡織大國(guó)向紡織強(qiáng)國(guó)轉(zhuǎn)變。
孫淮濱就新常態(tài)下的紡織產(chǎn)業(yè)發(fā)展機(jī)遇作主題報(bào)告。他指出，新常態(tài)下，由于環(huán)境問(wèn)題的不斷滋生，結(jié)構(gòu)性矛盾的愈發(fā)深化，我國(guó)紡織業(yè)所面臨的市場(chǎng)壓力以及綜合成本也顯著增加。其出路在于要以結(jié)構(gòu)調(diào)整，驅(qū)動(dòng)創(chuàng)新作為經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的根本動(dòng)力，并且對(duì)未來(lái)行業(yè)的市場(chǎng)形勢(shì)，做出相對(duì)準(zhǔn)確的前瞻性判斷。
在國(guó)際市場(chǎng)方面，我國(guó)紡織業(yè)在未來(lái)五年將處于中低速發(fā)展、恢復(fù)緩慢的調(diào)整期。而國(guó)內(nèi)市場(chǎng)則相對(duì)樂(lè)觀，不久前結(jié)束的十八屆五中全會(huì)所發(fā)表的內(nèi)容及公告提出，我國(guó)要全面建成小康社會(huì)，并將經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的目標(biāo)落實(shí)到增加就業(yè)與福利，不斷推進(jìn)城鎮(zhèn)化的進(jìn)程當(dāng)中。因此，我國(guó)市場(chǎng)內(nèi)需潛力將得到十分可觀的發(fā)揮與體現(xiàn)。孫淮濱表示，正確把握我國(guó)紡織行業(yè)即將面臨的機(jī)遇與挑戰(zhàn)，需要人才進(jìn)行保障。
人力資源作為企業(yè)的第一資源，在新常態(tài)下，如何發(fā)揮好人力資源的戰(zhàn)略優(yōu)勢(shì)，培養(yǎng)和儲(chǔ)備適應(yīng)本企業(yè)特色的人才顯得尤為重要。對(duì)此，在下午進(jìn)行的交流論壇上，來(lái)自企業(yè)和院校的嘉賓代表站在正處于轉(zhuǎn)型階段的紡織行業(yè)、電商和相關(guān)專業(yè)院校的角度，對(duì)于移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代下，企業(yè)人才的儲(chǔ)備、院校人才的輸送、培養(yǎng)模式的改革創(chuàng)新，以及新硬件時(shí)代（機(jī)器換人時(shí)代）下企業(yè)及院校所選擇的對(duì)策分享了相關(guān)案例，并闡述了自身的經(jīng)驗(yàn)與見(jiàn)解，現(xiàn)場(chǎng)互動(dòng)氣氛熱烈。
在會(huì)議的尾聲，中國(guó)紡織工業(yè)聯(lián)合會(huì)對(duì)福建柒牌集團(tuán)有限公司、盛虹控股集團(tuán)有限公司、北京愛(ài)慕內(nèi)衣有限公司、廣東都市麗人實(shí)業(yè)有限公司、吉林化纖集團(tuán)有限責(zé)任公司等數(shù)十家在紡織行業(yè)人才建設(shè)工作中有突出貢獻(xiàn)的先進(jìn)企業(yè)、先進(jìn)個(gè)人等進(jìn)行了表彰。
