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自貢市中小企業(yè)服務(wù)中心關(guān)于開展《理人管事:新生代員工優(yōu)化管理》 培訓(xùn)的通知

放大字體  縮小字體 發(fā)布日期:2020-09-30  瀏覽次數(shù):5231
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核心提示:自貢市中小企業(yè)服務(wù)中心關(guān)于開展《理人管事:新生代員工優(yōu)化管理》 培訓(xùn)的通知各企事業(yè)單位: 為什么 90、95 后員工管理,被特殊
自貢市中小企業(yè)服務(wù)中心關(guān)于開展
《理人管事:新生代員工優(yōu)化管理》 培訓(xùn)的通知


各企事業(yè)單位:
為什么 90、95 后員工管理,被特殊提出來?為什么新生代員工經(jīng)常抱怨領(lǐng)導(dǎo)不理解他們?為什么把常用管理方法用在他們身上屢屢受挫?90、95 后是特殊的新生代群體,他們的個(gè)性十足的彰顯,有時(shí)顯得很難管理。而現(xiàn)實(shí)工作中,他們的領(lǐng)導(dǎo)又多半是 70、80 后,很自然地形成了代溝,給管理帶來了困境。面對(duì)這些問題,優(yōu)秀企業(yè)的成功經(jīng)驗(yàn)值得借鑒。自貢市中小企業(yè)服務(wù)中心邀請(qǐng)國(guó)家級(jí)智庫專家、中心專家李青剛教授到協(xié)會(huì)開展《理人管事:新生代員工優(yōu)化管理》培訓(xùn)課程?,F(xiàn)將本次培訓(xùn)課程的有關(guān)事宜通知如下:
一、培訓(xùn)主要收益
1.理解新生代員工的出生背景和成長(zhǎng)環(huán)境;
2.發(fā)現(xiàn)、欣賞、引導(dǎo)、發(fā)揮新生代的能力;
3.提升管理新生代員工的智慧、理論、能力;
4.提高新生代員工職業(yè)素養(yǎng)和規(guī)范職業(yè)操守;
5.增強(qiáng)新生代員工的歸屬感并減少員工流失;
6.樹立新生代員工與企業(yè)同舟共濟(jì)職業(yè)精神。
二、培訓(xùn)時(shí)間 2020 年 10 月 13 日(周二)全天,上午 8:30 簽到,正式培訓(xùn) 9:00-12:00,下午 13:30-17:30。
三、培訓(xùn)地點(diǎn) 四川省自貢運(yùn)輸機(jī)械集團(tuán)股份有限公司二樓會(huì)議室(板 倉(cāng)工業(yè)園梧桐大道) 。
四、培訓(xùn)形式及內(nèi)容 培訓(xùn)采取集中授課方式,具體培訓(xùn)內(nèi)容見附件 1。
五、培訓(xùn)講師 李青剛教授,其基本情況見附件 2。
六、培訓(xùn)對(duì)象 企業(yè)高、中層管理人員、部門或項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、基層管理 人員、班組長(zhǎng)等。
七、報(bào)名方式
(一)培訓(xùn)名額,此次培訓(xùn)為公益培訓(xùn),各單位原則上2個(gè)名額
(二)報(bào)名及聯(lián)系電話:0813-8281280,協(xié)辦單位(自貢市人力資源協(xié)會(huì))聯(lián)系人:劉傳學(xué) (18681399900)謝雪(18582495719)。
(三)報(bào)名截止時(shí)間:2020 年 10 月 12 日 12:00。
特此通知。

附件:
1、《新生代員工優(yōu)化管理》課程大綱
2、李青剛教授簡(jiǎn)介
3、《新生代員工優(yōu)化管理》培訓(xùn)報(bào)名二維碼


自貢市中小企業(yè)服務(wù)中心
                    
    2020 年 9 月 30 日
 

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2020年9月30日

 
 
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